Quelles sont les ambitions de La Poste en matière de formation à la gestion des data et à l’intelligence artificielle? Entretien Robert Demory, directeur du développement professionnel et de l’expérience collaborateur à la DRH (direction des ressources humaines) au sein du groupe.
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Par Eric Delon – Le 07 février 2026.
Le Quotidien de la formation – Quels sont les grands objectifs fixés par La Poste pour le développement des compétences numériques et IA de ses postiers ? Robert Demory – Notre ambition est très claire : former 100 % de nos collaborateurs postiers aux usages du numérique, de la data et de l’IA. Cela passe par des initiatives comme notre programme « CAP Compétences numériques » qui accompagne chaque collaborateur en fonction de son profil « digital ». Nous souhaitons nous situer au-delà de la simple acculturation, en proposant des certificats et des parcours qualifiants pour des métiers spécifiques, tels que data analyst ou…
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